Lịch khởi hành
Tour Free & Easy
Tự thiết kế tour
VÉ MÁY BAY
VÉ TÀU
THUÊ XE
TOUR FREE & EASY
THỜI TIẾT
Khách hàng thân thiết

THÔNG BÁO TUYỂN DỤNG

 

Căn cứ vào định hướng mở rộng phát triển kinh doanh và qui mô tổ chức, nay Công ty cổ phần Dịch vụ Du lịch & Thương mại TST (TST tourist) thông báo tuyển dụng Quý 2/2017, nhằm tìm kiếm các ứng viên xuất sắc cho các vị trí chức danh sau:

A.  Phòng Kinh doanh khách lẻ:

1.   Phó phòng - SL: 01 

-    Phụ trách phát triển kinh doanh, kênh bán lẻ, giải quyết các yêu cầu nhóm khách.

-    Phụ trách việc phát triển khách hàng đại lý, tìm kiếm khách hàng mới.

-    Phối hợp với Trưởng phòng lên kế hoạch và phân bổ chỉ tiêu kinh doanh.

-    Thay mặt Trưởng phòng quản lý, giám sát và xử lý các công việc của Phòng trong phạm vi quyền hạn.

-    Các công việc khác theo yêu cầu của Trưởng phòng

2.   Giám sát quầy – SL: 01

-    Giúp việc cho Trưởng phòng, giải quyết các công việc thuộc chuyên môn của Phòng khi vắng mặt Trưởng phòng.

-    Giải quyết các booking bán chậm , phát triển thêm nguồn khách mới;

-    Giám sát, nhắc nhở, đôn đốc nhân viên thực hiện các công việc hằng ngày.

-    Các công việc khác theo yêu cầu của Trưởng phòng.

-    Có chuyên môn du lịch và kinh nghiệm quản lý

3.   Nhân viên kinh doanh khách lẻ - SL: 02

-    Nghiên cứu, tìm hiểu thị trường mà mình phụ trách.

-    Bán tour, phối hợp với các bộ phận khác trong việc xử lý phát sinh trước, trong và sau tour.

-    Quyết toán, thu hồi công nợ khách hàng.

-    Chăm sóc khách hàng và giữ mối quan hệ tốt đẹp.

-    Tìm kiếm và mở rộng phạm vi khách hàng.

B.  Phòng Du lịch trong nước - khách đoàn:

4.   Nhân viên kinh doanh – SL: 02

-    Tốt nghiệp chuyên ngành du lịch, quản trị kinh doanh;

-    Khả năng làm việc đội, nhóm tốt;

-    Khả năng giao tiếp tốt;

-    Anh văn giao tiếp, ngoại hình khá;

-    Thực hiện các công việc liên quan đến tìm kiếm khách hàng, tư vấn, báo giá, thỏa thuận và ký kết hợp đồng hoặc thực hiện dịch vụ, chăm sóc và gìn giữ quan hệ tốt đẹp với khách hàng

    C.  Phòng Vé máy bay & dịch vụ:

5.    Nhân viên kinh doanh – SL: 02

-    Tìm kiếm khách hàng, thực hiện hợp đồng, thúc đẩy khách hàng sử dụng dịch vụ;

-    Tìm kiếm khách hàng Corporate, đại lý cấp 2.

-    Thực hiện hợp đồng và quản lý khách hàng về mặt doanh số.

-    Thúc đẩy khách hàng trong việc sử dụng dịch vụ.

-    Thực hiện công nợ và theo dõi việc thanh toán công nợ của khách hàng.

-    Cập nhật thông tin doanh số khách hàng.

-    Thường xuyên chăm sóc, quan hệ khách hàng.

-    Thực hiện các báo cáo Sales  định kỳ và theo yêu cầu lãnh đạo

6.   Booker vé đoàn – SL: 01

-    Thực hiện các công việc liên quan đến việc đặt và xử lý booking vé đoàn.

-    Đặt và xử lý booking vé đoàn cho FIT và GIT.

-    Tìm giá và hành trình tốt nhất, phù hợp nhất cho đơn vị yêu cầu.

-    Tổng hợp thông tin khi xuất vé

-    Thực hiện việc quản trị vé đoàn theo chỉ đạo của cấp trên.

-    Thương lượng với hàng không khi cần thiết.

-    Kinh doanh vé đoàn.

7.   Nhân viên Ticketing – SL: 01

-    Thực hiện các công việc liên quan đến việc đặt giữ chỗ hàng không, khách sạn, thực hiện dịch vụ visa cho khách hàng.

-    Đặt giữ chỗ hàng không, đặt giữ chỗ khách sạn.

-    Thực hiện dịch vụ visa cho khách hàng.

-    Cập nhật doanh số bán hàng ngày.

-    Báo cáo doanh số định kỳ (vé máy bay, đặt khách sạn, visa).

-    Hỗ trợ Sales tìm kiếm khách hàng.

D.  Phòng Điều hành Trung tâm:

8.   Nhân viên điều hành tour đường xa – SL: 01

-    Chịu trách nhiệm điều hành các tour của khách lẻ, khách đoàn thị trường đường xa (Âu, Úc, Mỹ)

-    Đàm phán, thương lượng mức giá/ dịch vụ đem lại lợi ích cao nhất cho từng đoàn, cho công ty.

-    Xử lý các chi tiết phát sinh trong quá trình điều hành: trước tour, trong quá trình tour khởi hành, sau khi tour kết thúc.

-    Thực hiện công tác bàn giao tour, phối hợp với các đơn vị liên quan trong công ty cho công tác điều hành tour

9.  Nhân viên điều hành visa – Thị trường xa (Âu/Úc/Mỹ) – SL: 01

-    Thực hiện thủ tục tư vấn hồ sơ xin visa của các thị trường Âu, Úc, Mỹ & các thị trường đường xa khác (không khởi hành thường xuyên).

-    Cập nhật thủ tục, hồ sơ visa cho các đơn vị liên quan trong công ty, hỗ trợ đơn vị kinh doanh tư vấn hồ sơ cho khách hàng đi tour trọn gói.

E.   Phòng Truyền thông - Marketing:

11.  Chuyên viên Chăm sóc khách hàng – SL: 01

-    Trình độ: Đại học, Cao đẳng, ngoại ngữ khá, thông thạo vi tính văn phòng

-    Có tối thiểu trên 01 năm, ở cùng lĩnh vực chăm sóc khách hàng.

-    Khả năng giao tiếp: Tốt, am hiểu tâm lý khách hàng lớn tuổi và khách doanh nghiệp. Có sự tương tác tốt.

-    Năng động, chịu được áp lực công việc.

-    Có khả năng phân tích, xây dựng kế hoạch, quản trị công việc, tổng hợp báo cáo.

12.  Đạo diễn, quay và dựng film – SL: 01

-    Trình độ tối thiểu: Cao đẳng, anh văn giao tiếp, thành thạo các phần mềm dựng film chuyên nghiệp

-    Tối thiểu trên 01 năm, ở cùng lĩnh vực quay, dựng và tạo kỹ xảo bằng phần mềm chuyên nghiệp.

-    Năng động, chịu được áp lực công việc.

-    Có khả năng làm việc độc lập,

-    Chấp nhận đi công tác dài ngày theo điều động.

-    Có khả năng xây dựng kịch bản, triển khai ghi hình và dựng thành phẩm.

13.  Cộng tác viên biên tập – SL: 01

-    Trình độ: Đại học (chuyên ngành văn học, ngữ văn, báo chí, anh văn giao tiếp, thành thạo vi tính văn phòng.

-    Đã cộng tác viết bài trên cáo báo, đặc biệt là mảng du lịch, khám phá, phượt.

-    Tối thiểu sinh viên năm 4 hoặc vừa ra trường

-    Khả năng giao tiếp: Tốt, hòa đồng, lịch sự.

-    Năng động. Có khả năng làm việc độc lập và theo nhóm.

-    Nắm bắt nhanh thông tin, có khả năng viết tốc ký.

F.   Phòng Hướng dẫn:

15.  Hướng dẫn viên tiếng Nhật – SL: 01

-    Có thẻ HDV 

-    Có kinh nghiệm tối thiểu 2 năm HDV du lịch nước ngoài,

-    Kiến thức chuyên môn nghiệp vụ tốt, trách nhiệm cao với công việc,

-    Am hiểu sâu về các tuyến điểm nước ngoài,

-    Ngoại ngữ khá,

-    Có thái độ phục vụ khách ân cần, chuyên nghiệp,

-    Có kinh nghiệm xử lý các tình huống các tình huống khi đi tour du lịch nước ngoài,

-    Có mối quan hệ tốt với khách hàng đã đi tour,

-    Có khả năng làm việc độc lập và theo nhóm.,

-    Có kinh nghiệm làm game teambuilding, tổ chức Gala Dinner.

 

 

YÊU CẦU CHUNG CÁC VỊ TRÍ

Báo cáo:Báo cáo định kỳ hàng tháng hoặc đột xuất cho lãnh đạo phòng về tình hình công việc được giao.

Thời gian làm việc:

- Các ngày làm việc: Từ ngày thứ 2 đến thứ bảy hàng tuần,

Giờ làm việc: Buổi sáng từ: 08:00 - 12:00; Buổi chiều từ 13:00 - 17:00,

 Thời gian nghỉ:

Chiều thứ bảy, chủ nhật và những ngày nghỉ lễ trong năm theo quy định của luật lao động Việt Nam (trừ những trường hợp được phân công đi công tác hoặc tham gia các buổi sinh hoạt ngoại khóa, buổi  họp, traning theo kế hoạch đã được Ban lãnh đạo công ty phê duyệt).

Đồng phục: Công ty cấp phát, mỗi năm một lần.

Yêu cầu hồ sơ:

- 01 Đơn xin việc;

- 01 Hồ sơ ứng viên (*);

- Bản sao y, công chứng: CMND, Hộ khẩu, các bằng cấp liên quan;

- Giấy khám sức khỏe;

- Bản photo quyết định thôi việc ở đơn vị gần nhất;

- 02 ảnh cá nhân 3x4 (không quá 6 tháng);

  (*) Ứng viên đăng nhập và tải mẫu tại mục tuyển dụng của www.tsttourist.com

Mẫu thông tin ứng viên tải tại đây

Mẫu sơ yếu lý lịch tải tại đây

Hoặc nộp hồ sơ trực tuyến theo link tại đây

Hồ sơ gửi về:

CÔNG TY CỔ PHẦN DỊCH VỤ DU LỊCH & THƯƠNG MẠI TST (TST Tourist)

Phòng Tổng hợp

Địa chỉ: 10 Tú Xương, Phường 7, Q.3, TP.HCM

Điện thoại: (08) 39 328 328

Email: tuyendung@tsttourist.com

Video clip
Hỗ trợ trực tuyến
Du Lịch Âu Úc Mỹ
Du lịch Hàn Quốc Nhật Bản
Vé máy bay và đặt chỗ khách sạn
Chi Nhánh Cần Thơ
Du lịch trong nước
Hồng Kông-Đài Loan-Trung Quốc
Du lịch Thái Lan
Du lịch Đông Nam Á
Quảng cáo